ETİK ÇALIŞMA KURALLARI

Etik Çalışma Kuralları

Etik Çalışma Kuralları

Toplumsal Sorumluluklar

  • Anayasa, yasalar ve toplum ahlak değerlerine sadık kalınır.
  • Rüşvet veya haksız kazanç sağlanmaz.
  • Tüm ilişkilerde dürüstlük ve taahhütlere uygun hareket edilir.
  • Vergi ve yasal yükümlülükler tam ve zamanında yerine getirilir.
  • Kurum bilgi ve deneyimleri, insan refahı ve kültürel mirasın korunması için kullanılır.

Çalışanlarla İlgili Sorumluluklar

  • İşe alım ve terfilerde eşitlik sağlanır, ayrımcılık yapılmaz.
  • Güvenli ve sağlıklı çalışma ortamı sunulur.
  • Şikayetler gizlilik prensibiyle yönetilir.
  • Özel bilgiler izinsiz paylaşılmaz.
  • Çalışanların gelişimi için fırsat eşitliği sağlanır.

İş Ortakları ile İlgili Sorumluluklar

  • Ortak menfaatlere dayalı güven ilişkisi oluşturulur.
  • Karar ve işlemler yasalara uygun şekilde paylaşılır.
  • Sosyal sorumluluk bilincine sahip iş ortaklarıyla çalışılır.

Çevresel Sorumluluklar

  • Doğal kaynaklar etkin ve verimli kullanılır.
  • Çevre kirliliği ve kaynak tüketimi dikkate alınır.
  • Çevre kanunlarına uygun hareket edilir.

Müşteri ile İlgili Sorumluluklar

  • Sözler tutulur ve yasalara uyulur.
  • Ürün ve hizmet kalitesinde taahhütlere sadık kalınır.